- 編號：30706
- 書名：勞動法教程(21世紀(jì)法學(xué)通用教材)
- 作者：關(guān)懷主編
- 出版社：法律
- 出版時間：2007年8月
- 入庫時間：2007-9-11
- 定價：28
圖書內(nèi)容簡介
本書在撰寫中注意了以下一些特點(diǎn)： 一是正確地闡述勞動法的各項規(guī)范。在撰寫過程中，我們堅持以馬克思列寧主義為指導(dǎo)，以建設(shè)中國特色的社會主義理論為依據(jù)，堅持黨中央所確定的政策和路線，闡釋我國勞動法的立法原則和各項規(guī)范，以提高讀者的政治水平和法律水平。 二是適當(dāng)介紹勞動法的歷史知識和國際勞動法的概況。為了使讀者開闊眼界，在撰寫中用一定的篇幅介紹了勞動法的歷史和外國勞動立法狀況。 三是通俗易懂、簡明扼要。在撰寫中注意到學(xué)員的特點(diǎn)為本科以下的學(xué)生，堅持簡明扼要、通俗易懂，以提高學(xué)習(xí)的效果。 四是采用了活潑的形式，每章結(jié)束后均有小結(jié)和知識網(wǎng)絡(luò)圖、練習(xí)和讀書指南，有的還附有案例。
圖書目錄
第一編 勞動法總論
第一章 勞動法概述
第一節(jié) 勞動法的概念與調(diào)整對象
第二節(jié) 勞動法的內(nèi)容
第三節(jié) 勞動法的淵源及其在法律體系中的地位
第四節(jié) 勞動法對構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意義和在社會主義建設(shè)中的作用
第二章 勞動法簡史
第一節(jié) 勞動法的產(chǎn)生與發(fā)展
第二節(jié) 國際勞動法的產(chǎn)生與發(fā)展
第三節(jié) 我國勞動法的產(chǎn)生與發(fā)展
第三章 勞動法律關(guān)系
第一節(jié) 勞動法律關(guān)系的含義和種類
第二節(jié) 勞動法律關(guān)系的構(gòu)成要素
第三節(jié) 勞動法律關(guān)系的產(chǎn)生、變更和消滅
第四章 勞動權(quán)利、義務(wù)與勞動紀(jì)律
第一節(jié) 勞動者的勞動權(quán)利和義務(wù)
第二節(jié) 用人單位的基本勞動權(quán)利與義務(wù)
第三節(jié) 勞動紀(jì)律
第五章 工會在調(diào)整勞動關(guān)系中的職權(quán)
第一節(jié) 《工會法》與工會的性質(zhì)
第二節(jié) 工會在國家政治、經(jīng)濟(jì)、社會生活和協(xié)調(diào)勞動關(guān)系中的地位
第三節(jié) 工會參與民主管理和進(jìn)行集體談判的權(quán)利
第四節(jié) 工會對用人單位遵守勞動法律進(jìn)行監(jiān)督和參與勞動爭議處理的權(quán)利
第二編 勞動制度和勞動標(biāo)準(zhǔn)
第六章 勞動就業(yè)
第一節(jié) 勞動就業(yè)概述
第二節(jié) 勞動就業(yè)的基本原則和方針
第三節(jié) 招工、職業(yè)介紹與就業(yè)服務(wù)
第七章 勞動合同
第一節(jié) 勞動合同概述
第二節(jié) 勞動合同的種類和內(nèi)容
第三節(jié) 勞動合同的訂立和履行
第四節(jié) 勞動合同的變更、解除和終止
第五節(jié) 勞務(wù)派遣
第八章 集體合同
第一節(jié) 集體合同概述
第二節(jié) 我國集體合同制度的實(shí)踐
第三節(jié) 集體合同法律制度的內(nèi)容
第九章 工作時間和休息休假
第一節(jié) 工作時間和工作日概述
第二節(jié) 延長工作時間的法律規(guī)定
第三節(jié) 休息休假制度
第十章 工資
第一節(jié) 工資立法概述
第二節(jié) 工資制度與工資支付
第三節(jié) 最低工資制度
第四節(jié) 工資的法律保障
第十一章 勞動安全衛(wèi)生
第一節(jié) 勞動安全衛(wèi)生法律制度概述
第二節(jié) 勞動安全衛(wèi)生規(guī)程
第三節(jié) 勞動安全衛(wèi)生管理制度
第十二章 女職工和未成年工特殊勞動保護(hù)
第一節(jié) 女職工和未成年工特殊勞動保護(hù)概述
第二節(jié) 女職工特殊勞動保護(hù)
第三節(jié) 未成年工特殊勞動保護(hù)立法
第十三章 職業(yè)培訓(xùn)
第一節(jié) 職業(yè)培訓(xùn)概述
第二節(jié) 職業(yè)培訓(xùn)的分類
第三節(jié) 職業(yè)技能的標(biāo)準(zhǔn)和考核鑒定
第十四章 社會保險與職工福利
第一節(jié) 社會保險概述
第二節(jié) 我國社會保險制度的產(chǎn)生和發(fā)展
第三節(jié) 我國社會保險制度的內(nèi)容
第四節(jié) 職工福利
第三編 勞動監(jiān)察與勞動爭議處理及違反勞動法的法律責(zé)任
第十五章 勞動監(jiān)察
第一節(jié) 勞動監(jiān)察概述
第二節(jié) 勞動監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)與職權(quán)
第三節(jié) 勞動監(jiān)督檢查的實(shí)施
第四節(jié) 其他組織的勞動監(jiān)督檢查
第十六章 勞動爭議處理
第一節(jié) 勞動爭議處理概述
第二節(jié) 企業(yè)勞動爭議凋解
第三節(jié) 勞動爭議仲裁
第四節(jié) 勞動爭議訴訟
第十七章 違反勞動法的法律責(zé)任
第一節(jié) 違反勞動法法律責(zé)任概述
第二節(jié) 違反勞動法責(zé)任的種類
第三節(jié) 用人單位違反勞動法的法律責(zé)任
第四節(jié) 勞動者及勞動行政部門、有關(guān)部門及其工作人員違反勞動法的法律責(zé)任
附錄司考模擬題參考答案
本書共有327頁
