- 編號：31648
- 書名：勞動合同全程指南:勞動合同的簽訂、履行、解除、糾紛解決操作實務詳解(第2版)(勞動合同法輔導系列8)
- 作者：謝良敏編著
- 出版社：法律
- 出版時間：2007年9月
- 入庫時間：2007-11-19
- 定價：28
圖書內容簡介
《勞動合同法》是我國勞動法制建設在《勞動法》確定的基本框架基礎之上，頒布的又一部調整勞動關系的重要法律，對于完善我國的勞動合同制度，明確勞動合同雙方當事人的權利和義務，保護勞動者的合法權益，構建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動關系具有非常重要的意義。 《勞動合同法》對勞動合同制度所作的明確而具體的法律規(guī)定，對于規(guī)范實踐中存在的尚有諸多問題的勞動合同制度，對于維護處于弱者一方的廣大勞動者的合法權益，都是一部符合社會主義本質和受廣大勞動者歡迎的專門法律。該法的施行，將直接為廣大勞動者提供法律武器，依法捍衛(wèi)自己的合法權益。《勞動合同法》頒布實施后，與之相沖突或不一致的法律法規(guī)與規(guī)章政策直接面臨著清理的問題，但這將是一個短時間內難以完成的工作。但可以相信，我國的勞動法律體系將沿著一條為勞苦大眾服務的方向逐步完善。 《勞動合同全程指南》出版以來，得到廣大讀者的支持，在此深表感謝!為了盡快讓廣大讀者了解《勞動合同法》的具體條款，應法律出版社之約，筆者根據直接參與《勞動合同法》立法的感受和體會，增加了勞動合同法一節(jié)內容，出版本書的第二版。
圖書目錄
第一編勞動合同法
第一章總則
第二章勞動合同的定訂立
第三章勞動合同的履行與變更
第四章勞動合同的解除與終止
第五章集體合同
第六章勞務派遣
第七章非全日制用工
第八章監(jiān)督檢查
第九章法律責任
第十章附則
第二編勞動合同
第十一章勞動合同的訂立
第十二章勞動關系認定
第十三章勞動合同中的勞動報酬
第十四章建筑領域農民工工資支付
第十五章勞動合同中的工作時間
第十六章競業(yè)制度
第十七章勞動合同鑒證與無效勞動合同
第十八章勞動合同的解除
第十九章不得解除勞動合同的情形
第二十章勞動合同的終止
第二十一章經濟補償金
第二十二章勞動合同的履行
第二十三章農民工權益
第二十四章解決農民工問題
第二十五章國有大中型企業(yè)主輔分離輔業(yè)改制
第二十六章退伍義務兵
第二十七章非全日制用工
第二十八章勞動合同文書與樣本
第三編勞動合同相關內容
第二十九章勞動合同涉及之就業(yè)再就業(yè)
第三十章勞動合同涉及之職業(yè)資格
第三十一章下崗失業(yè)人員再就業(yè)
第三十二章臺灣、香港、澳門居民內地就業(yè)
第三十三章事業(yè)單位的聘用制度
第三十四章與勞動合同相關的其他合同
第四編勞動合同的監(jiān)督檢查
第三十五章集體合同
第三十六章工資集體協(xié)商
第三十七章來電保障監(jiān)察
第五編勞動合同爭議處理
第三十八章勞動爭議
第三十九章勞動爭議調解
第四十章勞動爭議仲裁管轄
第四十一章勞動爭議仲裁程序
第四十二章勞動爭議仲裁時效
第四十三章集體勞動爭議
第四十四章勞動仲裁文書送達
第四十五章勞動爭議訴訟
第四十六章勞動爭議仲裁文書樣本
第六編勞動爭議案例評析
第四十七章變更合同爭議
第四十八章無效勞動合同爭議
第四十九章訂立續(xù)訂合同爭議
第五十章解除勞動合同爭議
附錄
中華人民共和國勞動合同法
中華人民共和國勞動法(節(jié)選)
勞動部關于貫徹執(zhí)行《中華人民共和
國勞動法》若干問題的意見(節(jié)選)
本書共有568頁
