本書的基本觀點(diǎn)是,對于有限責(zé)任公司中的股東壓制問題,既需要為當(dāng)事人提供法定之事后救濟(jì)措施,更需要由法律授權(quán)當(dāng)事人通過私人安排在事前確立公司治理的私人秩序,以避免事后股東糾紛的發(fā)生;這兩種不同的法律機(jī)制不是相互排斥,而是互為補(bǔ)充的關(guān)系,并且共同構(gòu)成了預(yù)防和規(guī)制股東壓制的有機(jī)系統(tǒng)。
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