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圖書目錄

第一章 法律思維建立的基本前提與途徑：分析和厘清法律關(guān)系 9
一、 投資和經(jīng)營管理企業(yè)八大法律關(guān)系常識(shí) 9
1、 君子合資，誠信契約 9
——股東與股東之間的法律關(guān)系 9
2、 人格獨(dú)立，多重屬性 11
——股東與公司之間的法律關(guān)系 11
3、 組織代表，法定之職 14
——法定代表人與公司及股東之間的關(guān)系 14
4、 勞動(dòng)關(guān)系，并非唯一 15
——公司與員工之間的法律關(guān)系 15
5、 各享其權(quán)，各司其職 16
——公司治理中的幾個(gè)法律關(guān)系 16
6、 多種關(guān)系，融通資金 19
——公司融資的幾種法律關(guān)系 19
7、 業(yè)務(wù)類型，決定關(guān)系 24
——公司與客戶之間的法律關(guān)系 24
8、 納稅經(jīng)營，服務(wù)管理 25
——公司與政府之間的法律關(guān)系 25
二、 分析和厘清不同的法律關(guān)系，發(fā)現(xiàn)和確立迥異的權(quán)利義務(wù) 25
1、 透過表象，追求實(shí)質(zhì) 25
2、 綜合判斷，界定確切 35
3、 事先選擇，防范風(fēng)險(xiǎn) 40
4、 維權(quán)前提，準(zhǔn)確定位 45
5、 忽視強(qiáng)制，可能無效 55
第二章 法律思維養(yǎng)成的重要特征與標(biāo)志：邏輯性與嚴(yán)謹(jǐn)性 61
一、 皮之不存，毛將焉附 61
——基礎(chǔ)前提得實(shí)在，事物方賴以存在 61
二、 雁過留聲，踏雪有痕 67
——事過必然留痕跡，縝密搜尋與論證 67
三、 冤有其頭，債有其主 79
——判斷準(zhǔn)法律關(guān)系，確定好正確主體 79
四、 述或無心，聽者有意 82
——用語須規(guī)范明確，方確定內(nèi)涵外延 82
五、 淮南為橘，淮北為枳 85
——明確了不同前提，才得出區(qū)別結(jié)論 85
六、 各就各位，狗勿拿耗 87
——責(zé)能所在有邊界，權(quán)力所限相匹配 87
七、 規(guī)矩已備，方圓可定 92
——履約與否之標(biāo)準(zhǔn)，事先約定須明確 92
第三章 法律思維具體實(shí)施的關(guān)鍵性因素：可量化和可執(zhí)行 95
一、 沒有義務(wù)就沒有權(quán)利 95
二、 沒有責(zé)任就沒有義務(wù) 95
三、 責(zé)難以量化近乎無責(zé) 97
四、 權(quán)不可量化等于無權(quán) 98
五、 責(zé)不可執(zhí)行即可逃避 99
第四章 法律思維運(yùn)用的至高境界：法律籌劃 100
一、 法律籌劃的基本原則 101
1、 第一原則，合法為基：合法性原則 101
2、 未雨綢繆，事先規(guī)劃：事先性原則 102
3、 節(jié)約成本，提高效益：節(jié)約性原則 102
4、 緊扣目的，不離不棄：目的性原則 103
5、 高瞻遠(yuǎn)矚，切勿短視：前瞻性原則 104
二、 法律籌劃的基本原理和方法 104
1、 權(quán)利內(nèi)容，拆分利用：權(quán)利內(nèi)容的可分性 105
2、 義務(wù)履行，劃分階段：義務(wù)履行的過程性 106
3、 條件期限，合理附加：附條件附期限行為 107
4、 關(guān)系多重，相互轉(zhuǎn)換：法律關(guān)系不唯一性 107
5、 上述幾點(diǎn)的綜合運(yùn)用 108
三、 法律籌劃實(shí)務(wù)案例 108
1、 轉(zhuǎn)換合法途徑，實(shí)現(xiàn)間接控制 108
2、 表決分紅約定，達(dá)到特殊目的 116
3、 要求股東擔(dān)保，增強(qiáng)可執(zhí)行性 127
4、 資產(chǎn)剝離設(shè)計(jì)，稅負(fù)成本迥異 137
5、 利用非勞關(guān)系，減少人力成本 141
6、 抵押鎖定標(biāo)的，公證方便操作 145
7、 債權(quán)引進(jìn)資金，股權(quán)享受收益 150
8、 罰款轉(zhuǎn)為獎(jiǎng)金，正面激勵(lì)引導(dǎo) 158
9、 續(xù)簽換成變更，降低用工風(fēng)險(xiǎn) 159
10、 建設(shè)經(jīng)營移交，低成本高收益 162
11、 分步多次實(shí)施，繞開大步限制 165