- 編號(hào)：50964
- 書(shū)名：中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法(實(shí)用問(wèn)題版).5
- 作者：本書(shū)編委會(huì)編
- 出版社：法律
- 出版時(shí)間：2012年2月
- 入庫(kù)時(shí)間：2012-3-23
- 定價(jià)：15
圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書(shū)的優(yōu)點(diǎn)：
1．直面問(wèn)題的基本思路
緊緊圍繞老百姓日常生活中的常見(jiàn)問(wèn)題，想讀者所想，急讀者所急，最大限度地用法律幫讀者解決生活、工作中的難題。
2．權(quán)威完整的法律文本
法律出版社有五十五年的專業(yè)法律出版經(jīng)驗(yàn)，能確保文本的權(quán)威準(zhǔn)確。完整地給讀者呈現(xiàn)法律文本，法條之間不穿插影響整體閱讀和把握的注釋、案例等附加信息。
3．易發(fā)常見(jiàn)的實(shí)用問(wèn)題
就老百姓日常生活中碰到的難題，聘請(qǐng)法官、律師等專業(yè)人士，精心挑選，細(xì)致解答。
4．方便可查的附錄資料
附錄有相關(guān)的索賠流程圖、常用文書(shū)、法規(guī)索引等資料，便于讀者使用，也為讀者進(jìn)一步解決問(wèn)題提供思路指引。
圖書(shū)目錄
上篇 法律法規(guī)
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法(2009年8月27日修正)
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法(2007年6月29日)
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例(2008年9月18日)
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法(2007年l2月29日)
職工帶薪年休假條例(2007年12月14日)
全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法(2007年12月14日修訂)
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問(wèn)題的意見(jiàn)(1995年8月4日)
勞動(dòng)部關(guān)于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干條文的說(shuō)明(1994年9月5日)
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(2001年4月16日)
最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(二)(2006年8月14日)
下篇 實(shí)用問(wèn)題
第一章 勞動(dòng)者
1．哪些人員的工作是不適用勞動(dòng)法規(guī)范的呢?
2．學(xué)�？梢越M織未成年學(xué)生參加集體勞動(dòng)嗎?
