- 編號(hào)：52351
- 書(shū)名：工傷保險(xiǎn)條例配套規(guī)定(實(shí)用注解版)(第2版).21
- 作者：法律法規(guī)中心編
- 出版社：法律
- 出版時(shí)間：2012年7月
- 入庫(kù)時(shí)間：2012-8-7
- 定價(jià)：22
圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介
《工傷保險(xiǎn)條例配套規(guī)定（實(shí)用注解版）》以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)、司法解釋為線索，結(jié)合日常生活中常見(jiàn)的法律問(wèn)題，收錄與其密切相關(guān)的配套規(guī)定，并在此基礎(chǔ)上予以精要的實(shí)用解答，以便廣大讀者及時(shí)解決常見(jiàn)法律問(wèn)題。
圖書(shū)目錄
《工傷保險(xiǎn)條例》適用提要
工傷保險(xiǎn)條例
第一章 總則
第一條【立法目的】
第二條【適用范圍】
問(wèn)答一 給個(gè)體工商戶打工的臨時(shí)工是否也能享受工傷待遇？
問(wèn)答二 使用假名字簽訂勞動(dòng)合同，工作時(shí)受傷是否應(yīng)認(rèn)定工傷？
問(wèn)答三 自然人間簽訂雇傭合同，提供勞務(wù)者在工作中受傷是否屬于工傷？
第三條【工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征繳】
第四條【用人單位在工傷保險(xiǎn)工作中的責(zé)任】
第五條【工傷保險(xiǎn)工作行政管理部門(mén)和具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)】
問(wèn)答 縣級(jí)人力資源和社會(huì)保障局是否有權(quán)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的單位和個(gè)人作出工傷認(rèn)定？
第六條【工傷保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)征求意見(jiàn)】
第二章 工傷保險(xiǎn)基金
第七條【工傷保險(xiǎn)基金構(gòu)成】
第八條【工傷保險(xiǎn)費(fèi)率確定】
第九條【行業(yè)差別費(fèi)率和檔次的調(diào)整】
第十條【工傷保險(xiǎn)費(fèi)的繳納】
問(wèn)答一 用人單位未按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工是否有權(quán)要求用人單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)？
問(wèn)答二 用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額是否為本單位職工工資實(shí)際總額？
第十一條【工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌】
問(wèn)答 職工受傷后應(yīng)當(dāng)按照哪級(jí)職工平均工資支付工傷待遇？
第十二條【工傷保險(xiǎn)基金的管理和用途】
第十三條【工傷保險(xiǎn)儲(chǔ)備金】
第三章 工傷認(rèn)定
第十四條【應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形】
問(wèn)答一 職工“串崗”受傷，是否屬于工傷？
問(wèn)答二 如何確定上下班途中？
問(wèn)答三 不是從事本職工作是否應(yīng)認(rèn)定為工傷？
問(wèn)答四 職工工作中因操作不當(dāng)導(dǎo)致受傷是否應(yīng)認(rèn)定為工傷？
問(wèn)答五 單位領(lǐng)導(dǎo)下班后在單位外調(diào)解職工糾紛受傷害死亡，是否屬于工傷？
問(wèn)答六 職工在上班期間上廁所不慎摔傷致死，是否應(yīng)認(rèn)定為工傷？
問(wèn)答七 工間休息被打傷，是否應(yīng)認(rèn)定為工傷？
問(wèn)答八 第三人幫助職工在單位完成工作過(guò)程中受傷害，是否算工傷？
問(wèn)答九 在單位食堂吃飯受傷算不算工傷？
問(wèn)答十 實(shí)習(xí)生發(fā)生意外算不算工傷？
問(wèn)答十一 退休人員返聘受傷能不能認(rèn)定為工傷？
……
配套規(guī)定
法律文書(shū)
附錄
