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圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介

人才是企業(yè)發(fā)展最重要的資源，越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始重視員工的職業(yè)生涯管理以實(shí)現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。本書(shū)針對(duì)當(dāng)前企業(yè)職業(yè)生涯管理中存在的諸多問(wèn)題而撰寫(xiě)，從理論、實(shí)踐角度對(duì)職業(yè)生涯管理予以詳盡闡述，主要講述職業(yè)生涯發(fā)展、職業(yè)生涯決策的有關(guān)理論和方法；講述個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃的具體技術(shù)，并從企業(yè)人力資源管理角度，重點(diǎn)講述組織職業(yè)生涯管理的內(nèi)涵、管理流程與人力資源管理體系的關(guān)系、管理角色等內(nèi)容，為企業(yè)人力資源管理者實(shí)施職業(yè)生涯管理提供理論和實(shí)踐指導(dǎo)。另外，書(shū)中還為讀者提供了職業(yè)生涯管理中常用的測(cè)評(píng)工具。

圖書(shū)目錄

第一章職業(yè)生涯管理基本概念
第一節(jié)職業(yè)的基本概念
一、社會(huì)學(xué)視角
二、經(jīng)濟(jì)學(xué)視角
第二節(jié)職業(yè)生涯和職業(yè)生涯管理的基本概念
　一、職業(yè)生涯的基本概念
　二、職業(yè)生涯管理的基本概念
第三節(jié)職業(yè)生涯規(guī)劃的基本概念
　一、職業(yè)生涯發(fā)展的基本概念
　二、職業(yè)生涯規(guī)劃的基本概念
第四節(jié)快速變化的職場(chǎng)
　一、信息時(shí)代的就業(yè)形勢(shì)
　二、變化中求生存，競(jìng)爭(zhēng)中求發(fā)展
　三、如何看待失業(yè)
第二章職業(yè)生涯發(fā)展及重要理論
第一節(jié)個(gè)體生命發(fā)展
一、人生發(fā)展階段　
　……
第三章　職業(yè)生涯決策
第四章　個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃
第五章　組織職業(yè)生涯管理
第六章　全周期的企業(yè)職業(yè)生涯管理
第七章　職業(yè)生涯管理的核心問(wèn)題解析
附錄　測(cè)評(píng)工具
參考文獻(xiàn)