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圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介

　本書(shū)根據(jù)常見(jiàn)人力資源法律實(shí)務(wù)及常見(jiàn)糾紛，全面編輯相關(guān)法律信息，內(nèi)容涉及招聘管理、合同管理、薪酬管理、福利管理、員工關(guān)系和勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保障監(jiān)察、勞動(dòng)（人事）爭(zhēng)議處理等人力資源常見(jiàn)法律問(wèn)題，并力求在以下方面為讀者提供實(shí)用指引：
　　規(guī)則　本書(shū)按照人力資源常見(jiàn)糾紛類(lèi)型，編輯整理現(xiàn)行有效的相關(guān)法律、行政法規(guī)、司法解釋等規(guī)范性文件，并對(duì)重點(diǎn)法條予以精要解讀，方便讀者檢索使用。
　　案例　本書(shū)根據(jù)人力資源法律領(lǐng)域的常見(jiàn)糾紛和實(shí)際需要，編寫(xiě)與條文有關(guān)的參考案例，幫助讀者充分了解常見(jiàn)民事糾紛化解的重點(diǎn)、難點(diǎn)和要點(diǎn)。
　　范本　本書(shū)收集整理常用文書(shū)范本，供廣大讀者在處理相關(guān)法律問(wèn)題過(guò)程中參考使用，幫助防范法律風(fēng)險(xiǎn)，解決法律糾紛。
　　標(biāo)準(zhǔn)　根據(jù)相關(guān)法律、行政法規(guī)、司法解釋等規(guī)范性文件的具體內(nèi)容，并結(jié)合法律實(shí)務(wù)的具體要求，收錄、編輯和整理相關(guān)法律問(wèn)題的認(rèn)定和計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。
　　流程　為便于讀者充分了解相關(guān)法律流程，依法維護(hù)自己的合法權(quán)益，本書(shū)收集整理常用流程圖表，為讀者依法維權(quán)提供程序方面的指引和參考。
　　本書(shū)旨在對(duì)條文、案例、范本、標(biāo)準(zhǔn)和流程等法律信息予以盡可能全面的匯編和整理，主要針對(duì)的讀者是希望獲得實(shí)際法律問(wèn)題解決之道的當(dāng)事人，希望在解釋和適用特定法律條款方面得到快速指導(dǎo)的專(zhuān)業(yè)人士。

圖書(shū)目錄

第一章綜合
第二章招聘管理
一般規(guī)定
就業(yè)服務(wù)及中介
職業(yè)資格和技能
臺(tái)港澳居民就業(yè)管理
外國(guó)人就業(yè)管理
第三章合同管理
一般規(guī)定
合同變更與解除
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
特別規(guī)定
第四章薪酬管理
工資集體協(xié)商
工資分配
最低工資標(biāo)準(zhǔn)
工資支付
第五章福利管理
社會(huì)保險(xiǎn)
休假
住房公積金
企業(yè)年金
職工福利費(fèi)
第六章人力資源規(guī)劃和培訓(xùn)
第七章員工關(guān)系和勞動(dòng)保護(hù)
工會(huì)工作
勞動(dòng)紀(jì)律及考核
勞動(dòng)保護(hù)
第八章勞動(dòng)保障監(jiān)察
第九章勞動(dòng)（人事）爭(zhēng)議處理
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁
民事訴訟
行政復(fù)議和訴訟