《勞動法》自1995年實施，已經(jīng)成為廣大勞動群眾最關(guān)注的一部法毒。“的內(nèi)容與廣大職工的權(quán)益緊密相關(guān)，在十多年的實施過程中，遇到了眾多需要進一步規(guī)范的問題，對這些問題，政府及政府相關(guān)部門通過制定行政法規(guī)和政府規(guī)章作了進一步的明確規(guī)定。如何在眾多的法律法規(guī)和規(guī)章政策中找準具有針對性的規(guī)定，是廣大職工、律師、讀者和學(xué)者較為犯難的問題，也是職工權(quán)益維護者所關(guān)注的側(cè)重點。作者多年從事勞動法律關(guān)系的研究，對勞動法律法規(guī)和規(guī)章政策的立法與執(zhí)法情況較為熟悉。在法律出版社的建議下，特編寫可這本書。目的是通過本書，讓廣大讀者對與《勞動法》條文相配套的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策的規(guī)定有一個較為全面的了，和掌握，讓廣大職工在維護自身的勞動權(quán)益時能夠較快的找到所需要的相關(guān)規(guī)定，讓學(xué)者和研究人員能夠減少花費在搜集資料上的時間。
本書在條款下盡可能地列出了現(xiàn)行有效的法律法規(guī)和規(guī)章的相關(guān)內(nèi)容，希望本書的出版能為廣大職工維護自身勞動權(quán)益、為律師和工會組織依法維護職工的合法權(quán)益、為勞動保障部門的人員依法行政、為學(xué)者和研究人員從事勞動法律的研究提供一點切實有效的幫助。
本書在編寫過程中，得到了楊志宏、李佑標、吳允同志的熱情協(xié)助。
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