- 編號(hào)：9612
- 書(shū)名：你所關(guān)心的勞動(dòng)法律問(wèn)題(獨(dú)角獸叢書(shū))
- 作者：周倫軍
- 出版社：江蘇人民
- 出版時(shí)間：2002年11月
- 入庫(kù)時(shí)間：2002-11-15
- 定價(jià)：10
圖書(shū)內(nèi)容簡(jiǎn)介
沒(méi)有圖書(shū)簡(jiǎn)介
圖書(shū)目錄
目錄
應(yīng)聘落選者能否討個(gè)說(shuō)法
沒(méi)錢還債能否用勞務(wù)折抵
期滿后不終止的合同可否視為續(xù)訂
勞動(dòng)合同的試用期能否加以延長(zhǎng)
農(nóng)民工能否簽訂無(wú)固定期限合同
勞動(dòng)合同能為保守商業(yè)秘密做些什么
下崗職工能否違反保密協(xié)議重新就業(yè)
如何依法“炒”老板的“魷魚(yú)”
單位在解除勞動(dòng)合同方面有哪些權(quán)利及限制
對(duì)免職決定不服能否拒不交出印章
雇工過(guò)失致已死亡為何還要雇主賠償
員工借款不還是否屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議
用人單位應(yīng)當(dāng)如何支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
違約“跳槽”行為應(yīng)承擔(dān)何種責(zé)任
勞動(dòng)者面對(duì)無(wú)效合同如何索賠
因第三人原因違反合同能否免責(zé)
情勢(shì)變更對(duì)勞動(dòng)合同有何影響
破產(chǎn)企業(yè)職工權(quán)益如何保護(hù)
“減員增效”應(yīng)該如何實(shí)施
如何依法安排職工下崗
離崗人員的勞動(dòng)合同如何依法規(guī)范
承包協(xié)議能否等同于勞動(dòng)合同
強(qiáng)迫職工加班加點(diǎn)如何處理
工作失誤造成損失能否扣發(fā)其工資
勞動(dòng)者的休息休假應(yīng)怎樣進(jìn)行
養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)如何繳納和支付
對(duì)退休后“叛變”者能否停發(fā)退休金
臨時(shí)工能否享受退休待遇
上班路上被車撞傷是否屬于工傷
發(fā)生工傷爭(zhēng)議如何正確申訴
外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)有何規(guī)定
如何與用人單位打官司
當(dāng)事人一方能否拒不履行仲裁裁決
附錄
